商調應試心得10611

公務體系很少有 需要coding的缺，在發現科大資訊中心開缺時，真是一大好消息，唯一的遺憾是不在家鄉本地，但想事事總有取捨，哪能十全十美。

這次的應試很特別，有「筆試、上機、面試」，筆試蠻像考高普考的題型，但偏實務，例如SQL 語法、個資法及系統資料庫升級的風險評估與策略。

面試時委員提問到現職工作及商調的想法，這方面我現場回答的並不理想。我想每個想商調的人一定有自己的理由，自己的初衷很單純，只是興趣結合工作，離開目前的職務並非代表排斥工作，而只是找一個更適合自己發展的領域，也許只有玩技術的人才能體會這樣的感受。

由於應試單位主要需求技術為ASP.NET C#，是平常都在接觸的開發工具(雖然是ASP.ENT VB)，但語言間轉換的學習並不難。回想過去跳入ASP.NET，是在私校科大，中心主任也非常熱衷技術的研究，所有同仁相處的氣氛非常融恰，從完全沒接觸到半年後寫出簡章登錄系統，雖然如此， SQL  JOIN的寫法還不是很適應，直到後半年甚至後續的六年在教學發展中心的努力，也可自己一人獨立作業，再加上是行政業務單位，與使用者溝通系統開發細節及進度也算很有經驗。

如果應試的單位，要找的是「公務員」身份(除非本身有底子也很有興趣在這領域發展的人)，用一般公務員心態的技術人員，否則應該是會很辛苦，用人單位也會很辛苦(要花不少時間教)。會面臨的問題如下：
一、開發工具的熟悉(debug、trace)
二、程式的開發架構(專案結構、設定檔專案結構、設定檔、db連線、程式語法、元件用法)
三、舊系統程式的維護 (了解系統的運作、新需求、需求異動改寫.)
四、系統運作經驗(Loading問題、DB維運)

前二項都需要不少時間學習(1年)，是花額外時間學習，買書、找討論區等。第三項(1年)，對有無經驗的人都是一種考驗，甚至打掉重練是更快的方式。第四項需要時間累積了，懂技術的人就會明白，最後還有一項，就是保持不斷學習的心，例如新技術、新運用，這點我自認為從過去至今都保持著。

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大約在一週後，接到錄取通知。
考慮到許多任務延續及家庭照料的取捨，仍是放棄這次商調的機會。
想想技術領域的斷層，已擴及到學校計網中心，未來是否仍堅持走這條路仍是充滿變數，唯一不變的，還是得持續自我進修，讓自己保持在TOP10%，自己的選擇會大於被別人選擇。